Учебная программа
- 23 Раздела
- 90 Уроков
- Бессрочно
Развернуть все разделыСвернуть все разделы
- Модуль 1. Трудовое законодательство5
- Модуль 2. Локально-нормативные акты5
- Модуль 3. Виды договоров10
- 3.1Трудовой договор.
- 3.2Трудовой договор с совместителями.
- 3.3Срочный трудовой договор.
- 3.4Гражданско-правовой договор.
- 3.5Договор с самозанятым.
- 3.6Должностные инструкции.
- 3.7Внутренние и внешнее совместительство и совмещение.
- 3.8Изменение условий труда.
- 3.9Замещение должностей на время отпуска.
- 3.10Замещение доплата за сотрудника.
- Модуль 4. Прием на работу2
- Модуль 5. Оформление иностранца на работу2
- Модуль 6. Нормирование труда1
- Модуль 7. Графики работ6
- Модуль 8. Оплата труда. Документальное оформление10
- 8.1Заработная плата.
- 8.2Форма выплаты заработной платы.
- 8.3Порядок выплаты заработной платы.
- 8.4Виды систем оплаты труда: Тарифная система. Сдельная система. Повременная система. Бестарифная система. Смешанная система.
- 8.5Индексация заработной платы.
- 8.6Компенсационные выплаты.
- 8.7Стимулирующие выплаты: премирование сотрудников.
- 8.8Надбавки, зависящие от режима труда.
- 8.9Доплата за совмещение.
- 8.10Доплата до МРОТ.
- Модуль 9. Компенсационные выплаты сотрудникам2
- Модуль 10. Удержания из заработной платы9
- 10.1НДФЛ с заработной платы. Вычеты.
- 10.2НДФЛ с аренды личного имущества.
- 10.3НДФЛ с материальной выгоды.
- 10.4НДФЛ с дивидендов
- 10.5Алименты. Исполнительные листы
- 10.6Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов.
- 10.7Медосмотры
- 10.8Льготы и гарантии для женщин с детьми до 18 лет.
- 10.9Документальное оформление начисление заработной платы: расчетная ведомость, расчетный листок, лицевой счет.
- Модуль 11. Командировка2
- Модуль 12. Отпуск4
- Модуль 13. Отсутствие на рабочем месте. Документальное оформление2
- Модуль 14. Больничный лист. Социальные пособия и выплаты.1
- Модуль 15. Увольнение5
- Модуль 16. Нормативные правовые акты, регулирующие оформление трудовых книжек9
- 16.1Порядок организации работы с трудовыми книжками.
- 16.2Журналы учета и порядок их оформления и ведения.
- 16.3Порядок приема трудовой книжки и внесения в нее записи при приеме на работу.
- 16.4Порядок внесения в трудовую книжку записей о переводе и др. требуемых законодательством.
- 16.5Порядок оформления дубликатов и вкладышей в трудовые книжки.
- 16.6Порядок внесения записей о прекращении трудового договора
- 16.7Выдача трудовой книжки работнику при увольнении.
- 16.8Порядок предоставления сведений в Пенсионный фонд.
- 16.9Порядок выдачи справок работнику о его стаже.
- Модуль 17. Отчетность9
- 17.1Расчет по страховым взносам.
- 17.2Персонифицированные сведения о физлицах.
- 17.3Подраздел 1.1 отчета ЕФС-1 — сведения о трудовой деятельности.
- 17.4Подраздел 1.2 отчета ЕФС-1 — сведения о страховом стаже, совместно с подразделом 2.
- 17.5Подраздел 3 отчета ЕФС-1 — сведения о застрахованных лицах, за которых перечислили дополнительные взносы на накопительную пенсию.
- 17.6Раздел 2 отчета ЕФС-1 — сведения о начисленных страховых взносах на травматизм.
- 17.7Статотчет П-4 (НЗ).
- 17.8Статотчет П-4.
- 17.9Расчет 6-НДФЛ.
- Модуль 18. Организация хранения документов. Основные правила работы архивов1
- Модуль 19. Проверка трудовой инспекции1
- Модуль 20. Специальная оценка условий труда (СОУТ)1
- Модуль 21. Основы охраны труда1
- Модуль 22. Воинский учёт1
- Модуль 23. Подбор персонала. Виды и методы1
This content is protected, please войти and записаться in the course to view this content!
Доплата за совмещение.
Предыдущий
Оплата питания, жилья, топлива. Компенсация работнику за инструменты, за использование личного транспорта для служебных поездок.
Следующий